Le contenu de cette page nécessite une version plus récente d’Adobe Flash Player.

Obtenir le lecteur Adobe Flash

CFA Coiffure et Esthetique

Contact

Le Contrat de Professionnalisation

Brevet Professionnel Coiffure


Le contrat de professionnalisation est un contrat de formation en alternance, associant formation pratique en relation avec la qualification recherchée, et formation théorique dans un organisme de formation externe ou interne à votre entreprise.


Quelles obligations :

Embaucher des jeunes de 16 à moins de 26 ans désirant compléter leur formation initiale ou des demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus.

Le contrat de professionnalisation peut être conclu sous la forme d’un CDD ou d’un CDI.


Quels avantages :

Exonération des cotisations patronales de sécurité sociale, d’allocations familiales et d’accidents du travail, sur la fraction de rémunération ne dépassant pas le SMIC.

Votre OPCA peut financer tout ou partie de la formation éventuellement suivie par le tuteur (à hauteur de 15 €/heure, dans la limite de 40 heures, soit un maximum de 600 €) et couvrir une partie du coût lié à l’exercice des fonctions tutorales (plafond : 230 €/mois, pendant 6 mois maximum, soit 1 380€

Une aide forfaitaire de 200 € par mois est accordée (dans la limite de 2000 € par contrat) si l’employeur embauche un chômeur indemnisé ASSEDIC.


Quelles démarches :

Le contrat de professionnalisation est adressé à votre OPCA qui examine la recevabilité du contrat.

Une convention de formation doit être signée avec le Centre de Formation.


La Rémunération:

 

Durée de la formation :

Contrat extensible jusqu’à 24 mois pour l’obtention du BP.

La durée de la formation est fixée à 20 % du temps de travail (soit 728 heures pour un contrat de 24 Mois)

Formation coiffure Formation esthetique Formation Formation continue Espace employeur
Human connect, RSE, reseau social d'entreprise